Apel Perdana Pasca Lebaran, Bawaslu Magelang Tekankan Semangat Kerja

Kota Mungkid — Bawaslu Kabupaten Magelang menggelar apel pagi pada Senin (30/03/2026) sebagai hari pertama masuk kerja setelah libur Lebaran. Apel ini diikuti oleh seluruh jajaran sekretariat dan pimpinan Bawaslu Kabupaten Magelang. Kegiatan berlangsung dengan tertib dan penuh khidmat di halaman kantor. Momentum ini menjadi awal kembali aktivitas kedinasan setelah masa libur panjang. Seluruh peserta apel tampak antusias mengikuti rangkaian kegiatan.

Apel pagi tersebut dipimpin langsung oleh Pelaksana Tugas Kepala Sekretariat, Yuni Karina. Dalam amanatnya, ia menyampaikan pentingnya menjaga semangat kerja setelah libur Lebaran. Ia mengingatkan bahwa kedisiplinan dan tanggung jawab harus tetap menjadi prioritas. Selain itu, ia juga mengajak seluruh jajaran untuk kembali fokus pada tugas dan fungsi masing-masing. Hal ini penting untuk menjaga kualitas kinerja lembaga.

Yuni Karina menekankan bahwa momentum pascalebaran harus dimanfaatkan sebagai titik awal meningkatkan produktivitas. Ia mengajak seluruh pegawai untuk bekerja dengan penuh dedikasi. Semangat baru diharapkan mampu mendorong kinerja yang lebih optimal. Ia juga menekankan pentingnya kerja sama tim dalam menjalankan tugas. Sinergi internal menjadi kunci keberhasilan organisasi.

Dalam kesempatan tersebut, Yuni Karina juga menyampaikan pesan moral kepada seluruh peserta apel. Ia mengajak semua pihak untuk saling memaafkan dalam suasana Idulfitri. Nilai-nilai kebersamaan dan kekeluargaan harus terus dijaga. Hal ini penting untuk menciptakan lingkungan kerja yang harmonis. Dengan demikian, suasana kerja menjadi lebih kondusif.

Setelah pelaksanaan apel, kegiatan dilanjutkan dengan halal bihalal. Seluruh pegawai saling bersalaman sebagai bentuk saling memaafkan. Suasana hangat dan penuh keakraban terasa dalam kegiatan tersebut. Hal ini menjadi momen mempererat hubungan antarpegawai. Kebersamaan ini diharapkan berdampak positif pada kinerja.

Bawaslu Kabupaten Magelang berkomitmen untuk terus meningkatkan kinerja pascalebaran. Apel pagi menjadi langkah awal dalam membangun kembali ritme kerja. Seluruh jajaran diharapkan dapat menjalankan tugas dengan optimal. Semangat baru diharapkan membawa perubahan positif. Dengan demikian, pelayanan kepada masyarakat dapat terus ditingkatkan.